Manisa Büyükşehir Belediye Başkanı Ferdi Zeyrek’in göreve gelmesinin akabinde Belediye’de bayan istihdamında kıymetli bir artış yaşandı. Lider Zeyrek’in vazife müddetinde daha bir yılı dolmadan, Büyükşehir Belediyesi’nde, bayan çalışan sayısı yüzde 34 oranında arttı. Belediye’deki üst seviye bayan yönetici sayısı da 11 aylık müddette yüzde 32,2 artış göstererek 41 bireye ulaştı.
Manisa Büyükşehir Belediye Başkanı Ferdi Zeyrek, kadınların iş gücüne iştirakinin yalnızca ferdî meslek gelişimleri için değil, tıpkı vakitte toplumun genel refahı açısından da kritik değere sahip olduğunu vurgulayarak bayan istihdamını artırmaya yönelik adımlar atmaya devam edeceklerini kaydetti.
Manisa Büyükşehir Belediyesi, Lider Ferdi Zeyrek’in misyona gelmesiyle birlikte eşitlikçi ve kapsayıcı bir idare anlayışıyla bayanların iş hayatında daha fazla yer almasını teşvik eden siyasetler geliştirmeye devam ediyor. Bayanların iş hayatına iştirakini destekleyen siyasetler hayata geçirilirken, Belediye bünyesinde daha fazla bayan çalışanın istihdam edilmesi sağlandı. 31 Mart 2024 tarihinden günümüze kadar Büyükşehir Belediyesi’nde çalışan bayan memur sayısında yükseliş gözlemlendi. 1 Nisan 2024 tarihinde 144 olan bayan memur sayısı, 158’e ulaştı. Memur takımındaki bayan oranı yüzde 10 artarken, birebir devirde 428 olan Belediye şirketlerinde çalışan bayan işçi sayısı yüzde 44 artışla 617’ye çıktı. 31 Mart 2024’te toplam bayan çalışan sayısı 603 iken, Mart 2025 prestijiyle bu sayı 806’ya yükseldi ve artış oranı 34 oldu.
“Eşitlikçi ve kapsayıcı bir idare anlayışıyla hareket ediyoruz”
Büyükşehir Belediye Lider Zeyrek, eşitlikçi ve kapsayıcı bir idare anlayışıyla hareket ettiklerini belirterek, “Kadınların ekonomik hayatta daha fazla yer alması, yalnızca onların ferdî başarılarıyla hudutlu kalmaz, tıpkı vakitte toplumun kalkınmasına, kurumların daha verimli ve güçlü hale gelmesine katkı sağlar. Bu şuurla, Manisa Büyükşehir Belediyesi olarak bayan istihdamını artırmaya yönelik adımlar atmaya devam edeceğiz” dedi.
Manisa Büyükşehir Belediyesi’nde bayan çalışan sayısında kayda kıymet bir artış yaşandığını vurgulayan Zeyrek, “Seçim manifestomuzda cinsiyet eşitliği için çalışacağımızı, eril lisandan kurtulacağımızı, bayan istihdamını artıracağımızı söylemiştik. Bu yolda kararlılıkla yürüyoruz.
Devamı da gelecek. Belediyemizde bayan istihdamını artırmak bizim için bir tercih değil, toplumsal sorumluluğumuzun bir gereğidir. Bayanların yalnızca iş gücüne iştirakini artırmakla kalmayıp onların idare kademelerinde de daha fazla yer almasını sağlamak istiyoruz” diye konuştu.
Bu doğrultuda Belediye bünyesinde yürütülen projeler ve yapılan düzenlemelerle, bayan çalışan sayısında önemli bir artış sağlandığını söz eden Lider Zeyrek, bayanların karar alma düzeneklerinde daha etkin rol almalarına da öncelik verdiklerini vurguladı.
Kaynak: (BYZHA) Beyaz Haber Ajansı
